erfolgreich zu schützen. Verifizierbare digitale Nachweise stellen ergänzend ein neues, relevantes Geschäftsfeld mit grossem internationalen
erfolgreich zu schützen.
Verifizierbare digitale Nachweise stellen ergänzend ein neues, relevantes Geschäftsfeld mit grossem internationalen
Punkte 1 Punkte SERIE OFFICE 2016/2019 (365) Nummer der Kandidatin / des Kandidaten Name Vorname Datum der Prüfung Zimmer PC-Nr. KANDIDATIN KANDIDAT Erreichte Punkte
Punkte 1 Punkte
SERIE OFFICE 2016/2019 (365)
Nummer der Kandidatin / des Kandidaten
Name
Vorname
Datum der Prüfung Zimmer PC-Nr.
KANDIDATIN
KANDIDAT
Erreichte Punkte
283 45 53 M Ursula Häfliger Verantwortliche Politik beim Kaufmännischen Verband Schweiz und Geschäftsführerin der plattform T T +41 44 283 45 78 M Links und Downloads
Punkte 1 EB A ABSchluSSprüfung 2022 BüroASSiStEntin und BüroASSiStEnt nach bivo 2019 StAndArdSprAchE dEutSch Diese Prüfungsaufgabe darf 2022 nicht im Unterricht verwendet wer
Punkte
1
EB
A ABSchluSSprüfung 2022
BüroASSiStEntin und BüroASSiStEnt
nach bivo 2019
StAndArdSprAchE
dEutSch
Diese Prüfungsaufgabe darf 2022 nicht im Unterricht verwendet wer
sind. b) Arbeitsrechtliche Streitigkeiten von Mitgliedern mit Geschäftsleitungs- oder Verwaltungsratsfunktion sofern sie mit mehr als 10% am
sind.
b) Arbeitsrechtliche Streitigkeiten von Mitgliedern mit Geschäftsleitungs- oder Verwaltungsratsfunktion sofern sie mit
mehr als 10% am
Ausbau des Mutterschaftsurlaubs belegt zudem das Commitment für eine bessere Work-Life-Balance.» Balz Stückelberger, Geschäftsführer Arbeitgeber
Ausbau des Mutterschaftsurlaubs belegt zudem das Commitment für eine
bessere Work-Life-Balance.»
Balz Stückelberger, Geschäftsführer Arbeitgeber
bedingt auch durch die Corona-Pandemie, braucht es eine Revision der gesetzlichen Grundlagen, sagt Ursula Häfliger, Geschäftsführerin der plattform und
natalie.braegger@gmos.ch www.migros.ch 2 dieser drei Standorte eine gute Lösung zu finden", betont Peter Diethelm, Geschäftsleiter der
natalie.braegger@gmos.ch
www.migros.ch
2
dieser drei Standorte eine gute Lösung zu finden", betont Peter Diethelm, Geschäftsleiter
der
und attraktive Löhne fort. Seit 2019 hat Lidl Schweiz die Löhne insgesamt bereits über 10 Prozent erhöht. Der Geschäftsleiter Personal von Lidl
und attraktive Löhne fort. Seit
2019 hat Lidl Schweiz die Löhne insgesamt bereits über 10 Prozent erhöht. Der
Geschäftsleiter Personal von Lidl
verlieren: die Angestellten», ist Stefan Studer, Geschäftsführer von Angestellte Schweiz, überzeugt. Er erwartet, dass die tiefe Arbeitslosigkeit
verlieren: die Angestellten», ist Stefan
Studer, Geschäftsführer von Angestellte Schweiz, überzeugt. Er erwartet, dass die tiefe
Arbeitslosigkeit